Jakarta,Metrotalenta.online–Bupati Pulang Pisau H. Ahmad Rifa’i, melakukan Ekspose Implementasi Manajemen Talenta Aparatur Sipil Negara (ASN) Kabupaten Pulang Pisau di Kantor Pusat Badan Kepegawaian Negara (BKN) Jakarta.20/11/2025)
Dalam kesempatan tersebut, Bupati pulang pisau H.Ahmad Rifa’i didampingi Plt Kepala BKPSDM Kabupaten Pulang Pisau, Hendra, sebagai bentuk komitmen pemerintah daerah dalam memperkuat tata kelola sumber daya manusia aparatur secara lebih terstruktur dan berkelanjutan.
Kegiatan ini disambut langsung oleh jajaran pimpinan BKN, antara lain Dr. Herman, M.Si selaku Deputi Bidang Pembinaan Penyelenggaraan Manajemen ASN; Dr. Samsul Hidayat, Direktur Pengembangan Talenta dan Karier ASN; serta Haryomo Dwi Putranto, Assessor Ahli Utama (tentative). Hadir pula Wahyu Firdaus, ST (Direktur PSID), Ketut Buana (Direktur PDPIN), serta tim teknis Manajemen Talenta dari Direktorat Pengembangan Talenta dan Karier ASN.
Dalam pemaparannya, Pemerintah Kabupaten Pulang Pisau menjelaskan berbagai langkah strategis yang telah dijalankan dalam membangun sistem manajemen talenta ASN di daerah. Program tersebut meliputi pemetaan kompetensi, penguatan database kepegawaian, hingga penyusunan rencana pengembangan talenta yang terintegrasi dengan kebutuhan organisasi perangkat daerah. Pemerintah daerah menegaskan bahwa peningkatan kualitas SDM aparatur merupakan fondasi utama untuk menghadirkan pelayanan publik yang unggul.
Bupati Ahmad Rifa’i menyampaikan harapan agar implementasi manajemen talenta dapat memberikan dampak nyata terhadap peningkatan profesionalisme ASN di Kabupaten Pulang Pisau. Menurutnya, sistem yang lebih terukur, terarah, dan transparan akan mampu mencetak ASN yang profesional, inovatif, serta adaptif dalam menghadapi dinamika pembangunan daerah.”ujarnya
Pihak BKN menyambut baik komitmen Kabupaten Pulang Pisau dalam mempercepat penerapan manajemen talenta ASN. BKN juga menyatakan kesiapan untuk memberikan pendampingan teknis lanjutan. Pertemuan tersebut menjadi momentum penting dalam memperkuat sinergi antara pemerintah pusat dan daerah, sekaligus memastikan transformasi manajemen ASN sejalan dengan arah kebijakan nasional untuk meningkatkan kualitas birokrasi di Kabupaten Pulang Pisau.”Tutupnya
Pewarta:Saprudin
